Sidebar Menu

  • صفحه اصلی
  • بیوگرافی
  • رزومه
  • اخبار
  • یادداشت
  • کتاب
  • عکس
  • شعر
  • تقدیرنامه ها
    • ورزشی
    • نیکوکاری
    • فرهنگی هنری
    • اداری اقتصادی
    • رسانه ای
  • ارتباط با من
وب سایت شخصی علی ثقفی
  • صفحه اصلی
  • بیوگرافی
  • رزومه
  • اخبار
  • یادداشت
  • کتاب
  • عکس
  • شعر
  • تقدیرنامه ها
    • ورزشی
    • نیکوکاری
    • فرهنگی هنری
    • اداری اقتصادی
    • رسانه ای
  • ارتباط با من
  1. خانه
  2. یادداشت
  3. همدان نیازمند احداث یک نگارخانه جامع است

انتخاب افراد متخصص از الزامات مدیریت شهری

توضیحات
دسته: یادداشت
بهمن 22,1395

مدیریت شهری عبارتی است که این روزها با نزدیک شدن انتخابات شوراها بیشتر از قبل دهان به دهان می‌چرخد و هر فردی که داعیه کاندیداتوری در انتخابات پیش رو را دارد به سادگی و به تکرار این عبارت را در سخنرانی‌ها و ایراد بیانات خود به کار می‌برد اما اینکه چه مدیریت شهری در جامعه ما و در نزد سخنوران معنی و مفهوم واقعی خود را پیدا کرده، جای بحث و بررسی دارد.

ادامه مطلب...

شب‌نشینی زیر سقف مرگ؛ بفرمائید گور! + تصاویر

توضیحات
دسته: یادداشت
دی 16,1395

اینقدر این قصه پرغصه است که نمی‌دانم از کجا باید شروع کنم؟ از کدام جراحت آغاز کنم تشریح این بیماری صعب‌العلاج اما سهل الشفا را که اگر متولیان امر برای آن نسخه‌ای اساسی بپیچند، درمانش دور از دسترس نخواهد بود.

ادامه مطلب...

ظرفیت پنهان گردشگری زمستانی همدان

توضیحات
دسته: یادداشت
آذر 14,1395

شاید شما هم در چند سال اخیر بارها و بارها در بیلبوردهای تبلیغاتی شهر همدان با عبارت جشنواره زمستانی همدان مواجه شده‌ باشید اما این عبارت تا چه حد در فضای کلی جامعه شهر همدان ملموس و محسوس بوده است؟

ما همدانی‌ها در سفر به نقاط مختلف کشور با انواع جشنواره‌های فصلی برخورد داشته‌ایم؛ جشنواره تابستانی کیش یک نمونه از این موارد است که در این یادداشت می‌خواهیم به مقایسه تفاوت‌های برگزاری این دو جشواره نسبت به یکدیگر و کشف نقاط ضعف در برگزاری جشنواره زمستانی همدان بپردازیم.

ادامه مطلب...

انتصاب افراد کوته‌فکر و تنگ‌نظر؛ آفت سیستم مدیریت دولتی در همدان

توضیحات
دسته: یادداشت
شهریور 8,1395

می‌گویند هرچقدر افراد در جامعه بسته‌تر و کوچک‌تری متولد شده و رشد کرده باشند، از دید بسته‌تر، نظری تنگ‌تر و فکری کوتاه‌تر برخوردار هستند.

این نکته شاید قابل بسط به عموم نباشد، اما در اکثر موارد این مسئله مشهود و قابل‌لمس است و برای همین مسئله، وقتی می‌خواهند در یک محیط ارتقاء مدیریتی ایجاد کنند، سعی می‌کنند از مدیرانی بهره ببرند که یا از شهرهای بزرگ‌تر و پیشرفته‌تر منتخب شده باشند و یا سابقه و تجربه مدیریتی در سطوح بالاتر و شهرهای بزرگ‌تر را داشته باشند.

ادامه مطلب...

مدیرانی که از سبک بازی بارسلونا پیروی می‌کنند

توضیحات
دسته: یادداشت
مرداد 6,1395

وقتی در عملکرد برخی مدیران و انتصابات ایشان دقیق می‌شوم، هر قدر با خود کلنجار می‌روم تا بپذیرم رویدادهای انتصاباتی طبیعی است و روال عادی را می‌پیماید، نمی‌توانم خودم را قانع کنم.

یکی از آفتهای امروز در سیستم‌های اداری، حاکم شدن روابط و بده بستان‌های سیاسی در تعیین نوع تصمیم‌گیری، انتصابات و عملکرد برخی مدیران است که ما را یاد بازیکنان تیم فوتبال بارسلونا با روش بازی تیکی تاکا می‌اندازد؛ بده... بگیر دوباره بده ... بگیر، اول با یک هم تیمی و پس از برگشت توپ با دیگر هم تیمی و برخی اوقات یک چرچش بین هم تیمی‌ها تا برگشت دوباره توپ

ادامه مطلب...

مقالات دیگر...

  1. کمبود فرصتهای مدیریتی برای جوانان

صفحه4 از5

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  1. یادداشت
وب سایت شخصی علی ثقفی